PsyKey?人才测评系统具有科学性和实用性的特点,选用了在人事测评领域应用非常广泛的21个经典测验,对个体的个性品质、职业适应性、组织行为特点、能力、人际特征、管理技能等方面进行了测查和评估,可以帮助企事业单位招聘合适的员工,辅助培训在职员工。
PsyKey?人才测评系统可支持纸笔、计算机测验和答题卡标准化测验等多种测验方式,同时适用于个体测试和团体测试。对于每一个测验,都附有详细的背景知识介绍。测试完毕,会给出标准化的结果报表,包括各项得分数据、图表以及专业化的解释和建议等。系统还可设置成套测验,测试完毕后生成包括多个测验项目的整体报表。系统具有完善的数据库管理功能和强大的数据分析处理能力,极大地方便了用户的使用。